Berufserfahrene
Du willst deine Karriere weiter voranbringen?
Kein Problem.
Du willst den nächsten großen Schritt in deiner Karriere machen? Wir sind bereit, deine Karriere mitzugestalten. Bist du es auch?
Jobs
direkt- oder Quereinstieg
für berufserfahrne.
Mit METRO entscheidest du dich für ein zukunftsorientiertes Unternehmen und eine Gemeinschaft mit echten Vorbildern, begeisterten Teams und Experten. Hier findest du von Beginn an Projekte, die dich weiterbringen, du wirst bei deiner Weiter-entwicklung unterstützt und übernimmst von Anfang an Verantwortung. Mit einem breiten Angebot an Trainings und Workshops bietet unser House of Learning modernste Inhalte, Methoden und aktuelles, weltweit verfügbares Branchenwissen, damit du deine persönlichen Entwicklungsziele erreichen kannst.
Neue Formen der Zusammenarbeit sind für uns ebenso selbstverständlich wie die vollständige Digitalisierung aller Geschäftsprozesse. Bei der METRO AG finden Mitarbeitende ein höchst inspirierendes, lebendiges Arbeitsumfeld vor - mit motivierten, teils agilen Expertenteams, die unser Business mit Kompetenz und Elan weiterentwickeln. Und mir ausreichend Gestaltungsspielraum, um den ganz eigenen Fußabdruck zu hinterlassen. Wenn du über mehrere Jahre Berufserfahrung verfügst und eine neue Herausforderung suchst, dann wirf einen Blick in unsere Jobbörse.
Wen wir suchen
Wir suchen pragmatische Teamplayer, die mutig und kreativ Lösungen für die Herausforderungen unseres Unternehmens finden. Wenn du eine "Hands-on-Mentalität" und Eigenverantwortung sowie eine gehörige Portion Tatendrang und Motivation mitbringst - dann sollten wir uns unbedingt unterhalten!
so sind wir
Teamarbeit und gemeinsames Wachstum sind mit die wichtigsten Treiber bei METRO. Und wir wollen weiter stärken, was bei unseren Kolleg:innen der METRO bereits stark gegeben ist: Offenheit, Mut und ergebnisorientiertes Arbeiten, Freiheit und schnelle Entscheidungen.
Mehr zu unserer Kultur
ONBOARDING
In den ersten Wochen wirst du unsere METRO Welt kennenlernen, einschließlich einer kurzen Praxisphase in einem Markt, um unser Kerngeschäft zu verstehen. Auch unsere Arbeitsweisen und Zusammenarbeitsmodelle wirst du kennen-lernen. Dank unserer Kultur, Prinzipien und Vernetzungsmöglichkeiten wirst du im Handumdrehen zum #METROhero.
Mehr zu onboarding
NEW WORK
Die letzten zwei Jahre haben die Arbeitswelt insgesamt auf den Kopf gestellt.
"New Work" ist etwas, das wir bei der METRO AG auch unseren Mitarbeitenden bieten. Von Flex-Desk-Policies über Shared Workspaces bis hin zum Arbeiten von zu Hause aus - mit MS Teams als unternehmensweitem Kollaborationstool bleiben wir vernetzt.
mehr dazu
Karriereentwicklung
Du gestaltest deinen Karriereweg gemeinsam mit deinem Vorgesetzten und erhältst mindestens einmal im Jahr ein Feedback. Je nach deinen Aufgaben, deiner Leistung und deiner Bereitschaft, Verantwortung für deine Karriere zu übernehmen, ist dein nächster Karriereschritt grundsätzlich nach zwei Jahren bei METRO möglich.
Top-benefits für dich
- Work-Life-Balance: 37,5 Std./Woche, bis zu 3 Tage Flex Work, Vertrauensarbeitszeit, 30 Urlaubstage
- Weiterbildung: ein umfassendes Schulungsangebot über unser eigenes Schulungszentrum oder externe Anbieter
- Well-Being: Betriebsärztlicher Dienst, OTHEB-Hilfsprogramm für Mitarbeitende, kostenfreies Fitnessstudio auf dem Campus, Kantine mit sehr preiswerten Mahlzeiten
- Discounts: vergünstigtes Jobticket sowie Rabatte in unseren Stores und bei vielen Partnerunternehmen
- Komfort: sehr gute Verkehrsanbindung (u.a. vergünstigtes Jobticket) und kostenlose Parkplätze inklusive Lademöglichkeiten für E-Mobilität, Textilreinigungsservice auf dem Campus
- Betriebliche Altersvorsorge: du erhältst von uns einen Zuschuss zu deiner Rente
- Familienfreundlich: drei Kindertagesstätten auf dem Campus, Ferien- und Kinderbetreuung
AKTUELLSTE STELLENANGEBOTE
Salary
Location
Metro-Straße 1, Düsseldorf
Type of Employment
without leadership responsibility
Bundesland
Düsseldorf
Beschäftigungsart
Vollzeit
Tätigkeitsbereich
Category Management / Einkauf
Description
Organisatorische Steuerung der gesamten Prozesse des FuhrparkmanagementsDienstwagenbestellung (PKW Bestellung, Bestätigung des Auftrages mit Liefertermin)PKW Bereitstellung (Terminvereinbarung wg. Übe
Reference
34867195-0e85-4cee-ba1d-75118211a370
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Neuriesstraße, Bergkirchen
Type of Employment
without leadership responsibility
Bundesland
Bergkirchen
Beschäftigungsart
Vollzeit
Tätigkeitsbereich
Administration
Description
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort unbefristet in Vollzeit eine/n:Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Buchhaltung/FinanzwesenDein Aufgabengebiet umfasst im Schwerpunkt: Prüfung und Verb
Reference
b54b58e7-47ba-4126-9b6e-611f70e07469
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Metro-Straße 1, Düsseldorf
Type of Employment
without leadership responsibility
Bundesland
Düsseldorf
Beschäftigungsart
Vollzeit
Tätigkeitsbereich
Recht
Description
Arbeitsrechtliche Beratung der People & Culture-Funktionen der METRO AG und weiterer Gesellschaften des METRO KonzernsDu formulierst und gestaltest Betriebsvereinbarungen und andere kollektive Regelun
Reference
9a721de1-b49e-46ae-9910-e0a44da9af80
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Metro-Straße 1, Düsseldorf
Type of Employment
with leadership responsibility
Bundesland
Düsseldorf
Beschäftigungsart
Vollzeit
Tätigkeitsbereich
Recht
Description
Aufgaben:Beratung zu allen im Unternehmen relevanten Rechtsgebieten und Rechtsangelegenheiten; dies beinhaltet insbesondere die juristischen Themen, die sich rund um die Immobilie ergeben, wie beispie
Reference
9b050570-4ac0-4307-9231-412b02380984
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Metro-Straße 1, Düsseldorf
Type of Employment
without leadership responsibility
Bundesland
Düsseldorf
Beschäftigungsart
Vollzeit
Tätigkeitsbereich
Facility Management
Description
Sie sind Teil des Facility Management Teams, das sich um den gesamten METRO Campus am Standort Düsseldorf kümmert.Sie verantworten bautechnische Gewerke und leiten eigenverantwortlich Umbauprojekte. H
Reference
23ba1af2-c91c-4666-ad7b-13f6dc331fca
Expiry Date
01/01/0001
Stimmen bei Metro ag
"Für meinen Arbeitsbereich ist es wichtig, Begeisterung, ein hohes Maß an Eigenmotivation, ein Grundinteresse am Jonglieren mit Zahlen und Teamfähigkeit mitzubringen - aber das ist noch nicht alles. Viele Fähigkeiten kann man sich nur on the job aneignen." – Marcos F.