Werde ein METRO POTENTIAL
Handel, Karriere, internationale Projekte - bei uns bist du genau richtig. Wenn du dein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit internationaler Ausrichtung bereits abgeschlossen hast und im internationalen Großhandel durchstarten willst, dann bewirb dich bei uns. Denn wir unterstützen dich dabei mit unserem internationalen Traineeprogramm METRO Potentials.
In diesem Traineeprogramm für die Führungsebene erlebst du die Vielfalt des Großhandels, arbeitest an spannenden Projekten und bist Teil einer internationalen Community. Wir bereiten dich auf herausfordernde Aufgaben vor, die dich befähigen, neue Chancen zu ergreifen. Klingt das gut? Dann wirf einen Blick auf alle Details zum Programm auf der METRO Potentials Website.
mehr dazu
WAS KANNST DU ERWARTEN
- 18-monatiges Programm mit Startpunkt 1. September 2024
- Einsatzzeitraum in einem unserer METRO/makro Länder
- Fortlaufendes Mentoring und Upskilling
- Aktivitäten außerhalb des Prgrammplans
- Networking-Events
- Bewerbungszeitraum endet am 30. Juni 2024
Was du mitrbingen solltest
- Enthusiasmus und den Drive, um METRO/MAKRO und unser Business zu deinem Business zu machen
- Bereitschaft, deine Talente so einzubringen, um gemeinsam erfolgreich zu sein
- kaufmännisches Mindset und den Willen was anzupacken und zu bewegen
- Leidenschaft fürs Gastgewerbe und die Gastronomie sowie Serviceorientiertheit
- Ambition auch mal die Extra-Meile zu gehen und daran zu wachsen
- Bescheidenheit und Authentizität
- Bereitschaft, den Status Quo auch mal zu challengen
- Ergebnisorientierung & Durchsetzungskraft
- inklusiv agierendes Teamplayer-Attitude
- Sprachliche Sicherheit in Deutsch und Englisch
Was es so besonders macht?
Unsere METRO Potentials erhalten von Anfang an eine/n Mentor:in zur Seite gestellt, die/der Mitglied des lokalen Country Boards ist. Jede/r Mentor:in bietet dir ein hohes Geschäfts- und Kundenbewusstsein, profundes Coaching und spannende Einblicke für dich und deine persönliche Karriere.
Step ONE
Du schickst uns deine Bewerbung und wir prüfen sie.
Step two
Die erste Rückmeldung von uns bekommst du nach 10 Tagen. .
Step three
Interview mit einem HR-Vertreter/in.
Step four
Du wirst einem Assessment Center zugewiesen. (findet virtuell statt).
Step five
Wir geben dir Feedback zu deiner Leistung und Gesamtevaluierung.
Step six
Hast du alle Steps erfolgreich gemeistert, bekommst du von uns ein Angebot.
DU FRAGST DICH: WARUM WIR?
"Das METRO Potentials Programm is so attraktiv für mich, weil es alles hat wonach ich gesucht habe: zu aller erst einen Arbeitgeber der meine Leidenschaften für Qualität, gutes Essen und Teamspirit teilt. Darüber hinaus beinhaltet es das Arbeiten mit und für großartige und inspirierende Kundinnen und Kunden. Und letztlich gehört auch dazu in verschiedenen Unternehmensbereiche rein zu schnuppern, somit ein breites Netzwerk aufbauen sowie einen eigenen Beitrag zum Unternehmenserfolg leisten zu können." - Jan Walter, ehem. METRO Potential, heute Executive Assistant der CHRO